¿Cómo y a quién solicitar recomendaciones en LinkedIn?

Cómo usuario de LinkedIn es habitual tener ciertas preguntas en relación con el perfil y con el objetivo de lograr posicionarlo. Una de estas preguntas es ¿cómo y a quién solicitar recomendaciones en LinkedIn?

Muchas de las personas que ven tu perfil y sobretodo las empresas visitaran tus recomendaciones para conocer qué opininan de ti amigos y compañeros de trabajo. No hay límites sobre el número de recomendaciones que se pueden recibir o solicitar, así que no dudes en solicitar tantas como puedas. Recuerda que sólo los contactos de primer, segundo y tercer grado pueden ver tus recomendaciones. No es un tan sólo, piensa que esta red puede llegar a ser de un millón de personas.

¿A quién pido una recomendación?

  • Antiguos jefes: antes se escribían cartas de recomendación que el trabajador guardada, ahora puedes pedir a un antiguo jefe que te recomiende en tu perfil de LinkedIn
  • Excompañeros: las empresas también valoran la capacidad de trabajo en equipo, así que es imprescindible contar con la opinión de compañeros de trabajo
  • Actuales jefes y compañeros: porque no sólo debes vivir del pasado, manten tus recomendaciones actualizadas

Recuerda que una recomendación debe ser breve y clara. Se aconseja que tenga como mucho tres párrafos, en el primero se describen las habilidades profesionales, en el segundo las personales y para acabar se recomiendo a la persona.

vilmanunez

Algunas palabras clave:

  • Honestidad
  • Integridad
  • Honradez
  • Atención al cliente
  • Capacidad de trabajar en equipo
  • Eficiencia, organización y habilidades para administrar el tiempo
  • Líder
Print Friendly

Deja un comentario

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *